На главную
АДМИНИСТРАЦИЯ РАЙОНА

Решаем вместе
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

Новые правила охраны труда (ПОТ) при работе в замкнутых и ограниченных пространствах

Информация о материале
Просмотров: 93

С 01.03.2020 Минтруд России ввелприказом №902нот 15 декабря 2020 года новые правила по охране труда в замкнутых пространствах. Они стали обязательными к исполнению для работодателей и индивидуальных предпринимателей всех организационно-правовых форм.В 2023 году требования приказа сохраняют силу. Изменений в регламент и правила ОТ в ограниченных или замкнутых пространствах пока не вносили.

Какие рабочие пространства считаются замкнутыми и ограниченными?

Приказом Минтруда России от 15.12.2020 902н установлено, что ограниченными и замкнутыми пространствами считаются объекты, которые одновременно:

  •  

  • не предназначены для постоянного пребывания сотрудников;

  •  

  • имеют размер, при котором в пространстве полностью помещается один и более работников;

  • отличаются недостаточными параметрами воздухообмена для полноценного функционирования дыхания.

Перечень таких объектов должен быть утвержден начальством. К ним относятся, например, колодцы, бетономешалки, кессон-баки, производственные ходы, тоннели и так далее.

Обязанности работников по новым ПОТ

Следуя приказу Минтруда о правилах по охране труда в замкнутых пространствах, определяется порядок работ, обязательных к выполнению еще до начала трудовой деятельности. Данные требования предъявляются к обеим сторонам. Также надо отметить, что Минтруда разделило специалистов по работе в ограниченных и замкнутых пространствах (ОЗП) на 3 группы:

1 группа Что должны работники:

  •  

  • Допускаемые в составе бригады к выполнению ОЗП;

  •  

  • допускаемые в ОЗП под контролем работника 2 группы.

  •  

  • Знать риски, планы, организационно-технические регламенты;

  •  

  • владеть навыками спасение товарищей и самих себя од руководством 2 группы;

  • поддерживать связь с наблюдателем и уметь использовать средства индивидуальной защиты;

  • знать правила к применению специального оборудования.

 

2 группа Что должны работники:

  •  

  • Производители труда в ОЗП;

  •  

  • наблюдатели;

  • те, которые оценивают параметры среды ОЗП;

  • руководящие спасательными операциями;

  • мастера и бригадиры, которые определяют опасность до начала труда в ОЗП;

  • обеспечивающие безопасность во время выполнения трудовой деятельности.

Помимо обязанностей группы 1, необходимо знать:

  •  

  • возможные методы распознавания опасностей;

  •  

  • безопасные приемы для выполнения оценивания параметров ОЗП;

  • методы осмотра ограниченных пространств и сценарии спасения;

  • способы использования оборудования, применимого к постоянному контролю рабочей среды;

 

3 группа Что должны работники:

  •  

  • Ответственные за организацию и безопасность;

  •  

  • те, кто выдают наряд-допуск;

  • ответственные руководители;

  • члены экзаменационной комиссии.

 К работникам 3 группы не предъявляется трудовых ограничений, но их квалификация должна соответствовать предоставляемым должностным инструкциям. Также они обязаны проходить профобучение раз в 5 лет или чаще.

Обязанности работодателей по новым ПОТ

Правила работы в замкнутых пространствахсегодня, в 2023 году, ввели новые требования и к работодателям. Теперь организации на территории России, относящиеся к ОЗП, обязаны:

  1. Выявлять перед началом работы в ОЗП:

    •  

    • шум и вибрацию;

    •  

    • недостаток кислорода;

    • биологическую опасность;

    • скорость движения воздуха;

    • тяжесть трудового процесса;

    • возможность травматизации;

    • недостаточную освещенность;

    • повышенную влажность воздуха;

    • повышенную загрязненность воздуха;

    • применение аэрозолей фиброгенного действия;

    • загрязненность воздуха токсичными и взрывоопасными газами;

    • перепад температур или вредные температурные ограничения.



  •  

  • Доработать инструкции — документацию и положения о системе управления охраной труда.

  •  

  • Провести оснащение ОЗП.

  • Проработать новую технологическую документацию по выполнению деятельности в ОЗП.

  • Провести обучение сотрудников.

  • Создать план мероприятий при аварии на производстве.

Важно! После выявления условий труда работодатель обязан определить, нужно ли исследовать опасности до или во время деятельности в ОЗП.

Работодателям, в зависимости от специфики деятельности и уровня профессиональных рисков, разрешено:

  1. Вести документальную отчетность по охране труда в электронном варианте, используя электронную подпись или любой иной способ идентификации работников.

  2. Устанавливать дополнительную безопасность, включая защиту в ограниченных и замкнутых пространствах. Главное, чтобы условия труда не противоречили новым правилам. Дополнительные требования к безопасности включают в себя переработанные инструкции по охране труда. Требования доводятся до работников посредством распоряжений или инструктажа.

  3. Применять видео- и аудиофиксацию или иной вид мониторинга для контроля безопасности на производстве.

Для кого новые ПОТ не обязательны к исполнению?

Новые правила охраны труда в ограниченных и замкнутых пространствах не распространяются на организации, в которых трудовая деятельность происходит на опасных производственных объектах. Требования к такой деятельности установлены федеральными нормами. Например, если работы проводятся в шахтах, там продолжают действовать предыдущие законы, а приказ по работам в замкнутом пространстве к ним не относится.

Наряд-допуск к работе по новым правилам работы в замкнутом пространстве и охраны труда

Новой обязанностью работодателя также является утверждение труда в ОЗП. Это регламентируется двумя перечнями:

  1. Труд, согласно пункта 5 новых ПОТ, который выполняют на таких объектах, как емкости, цистерны, резервуары и так далее.

  2. Трудовая деятельность, которую выполняют в ОЗП по наряду-допуску и мероприятия по оценке среды ОЗП из первого документа — если необходимо присутствие работника.

Деятельность, которая выполняется одними и теми же сотрудниками постоянно, не требует наряда-допуска. В таких случаях необходимо руководствоваться утвержденными отдельно для всех видов деятельности в ОЗП новыми правилами по охране труда в замкнутых пространствах.