Информация о материале

Опубликовано: 03 марта 2026

Просмотров: 56

Могочинской транспортной прокуратурой рассмотрено обращение работников предприятия железнодорожного предприятия, расположенного в г. Шилка о нарушении работодателем условий труда.
В ходе проведенной проверки установлено, что за 2 года до обращения работников в прокуратуру работодатель инициировал вопрос об изменении условий трудового договора, заключенного с работниками снизив им оплату за работу во вредных условиях труда и сократив продолжительность отпуска за работу во вредных условиях труда. 
Вместе с тем, обращаю, внимания работников, что при поступлении от работодателей предложения об изменении условий труда необходимо учитывать требования ст. 74 Трудового кодекса, которой установлено, что допускается изменение условий трудового договора по инициативе работодателя по причинам, связанными с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), по которым определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены. 
На основании ст. 74 Трудового кодекса РФ, законодатель предоставляет работодателю право изменить условия трудового договора только при наличии организационных или технологических изменений в деятельности предприятия, без указанных условий у работодателя отсутствуют законные основания для изменения условий трудового договора. 
О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено Трудовым кодексом. 
Если работник не согласен работать в новых условиях, то работодатель обязан в письменной форме предложить ему другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
В связи с изложенным, предлагаю работникам, получившим предложения от работодателям об изменений условий трудового договора в сторону ухудшения не спешить подписывать трудовой договор на новых условиях, а обратиться в органы прокуратуры или Государственную инспекцию труда Забайкальского края для проверки соблюдения работодателем требований ст. 74 Трудового кодекса РФ. 

Помощник прокурора Ольга Третьякова 

Информация о материале

Опубликовано: 03 марта 2026

Просмотров: 54

 Могочинской транспортной прокуратурой проводится проверка по факту высадки пассажиров пассажирского поезда № 375 сообщением Чита-Благовещенск на ст. Артеушка Забайкальской железной дороги в междупутья, вне пассажирской платформы, что нарушает требования п. 3 раздела 2 Правил нахождения граждан и размещения объектов в зонах повышенной опасности, выполнения в этих зонах работ, проезда и перехода через железнодорожные пути, утвержденных Приказом Министерства транспорта РФ от 27 января 2022 г. N 20, которыми установлено, что посадка пассажиров в вагоны или высадка пассажиров из вагонов производится после полной остановки поезда со стороны пассажирской платформы и в пределах пассажирской платформы при ее наличии.
В связи с проводимой проверкой обращаюсь к жителям малых станций района в отношении которых в текущем периоде 2026 года были допущены аналогичные нарушения при посадке или высадке в пассажирские поезда и прошу сообщить о них по телефону 8-30-241-3-39-60. 
Одновременно разъяснению, что за причинения вреда здоровья пассажира в том числе при посадке или высадке из пассажирского поезда перевозчик несет ответственность в соответствии с требованиями Закона о защите прав потребителей. Так, Чернышевским районным судом Забайкальского края в феврале 2026 года частично удовлетворены исковые требования прокурора, обратившегося в суд с иском о компенсации морального вреда, причиненного жительницы ст. Чернышевск-Забайкальский падением на перроне ст. Чернышевск-Забайкальский. Суд взыскал в пользу пострадавшей 170 000 руб.
Для инициирования вопроса о принятии мер прокурорского реагирования по факту нарушения прав пассажира гражданам следует обратиться в Могочинскую транспортную прокуратуру лично (г. Могоча, ул. Комсомольская, 12)  или через портал «Госуслуги». 

Помощник прокурора Ольга Третьякова 

Информация о материале

Опубликовано: 25 февраля 2026

Просмотров: 2458

Под председательством Могочинского транспортного прокурора Владислава Брылёва состоялось совещание по актуальным вопросам при осуществлении прокурорского надзора.
В совещании приняли участие представители структурных подразделений ОАО «РЖД», учебных заведений, муниципальной администрации и руководители правоохранительных органов Шилкинского района Забайкальского края.
Обсудили актуальные вопросы, связанные с соблюдением трудовых прав, профилактики правонарушений и преступлений, безопасности движения, а также прав пассажиров. 
По итогам совещания определен комплекс мероприятий, направленный на укрепление законности в транспортном регионе. 

Информация о материале

Опубликовано: 25 февраля 2026

Просмотров: 65

Могочинским транспортным прокурором утверждено обвинительное заключение по уголовному делу в отношении 34-летнего жителя Красноярского края. Он обвиняется в совершении преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 318 УК РФ (применение насилия в отношении представителя власти).
Установлено, что в ноябре 2025 года мужчина, в связи с нарушением правил проезда пассажиров и нахождением в состоянии алкогольного опьянения, был снят с пассажирского поезда № 001 сообщением «Владивосток-Москва» и помещен в комнату административно задержанных Могочинского ЛО МВД России на транспорте, где в дальнейшем нанес сотруднику полиции несколько ударов в живот и лицо.
Уголовное дело направлено в Могочинский районный суд Забайкальского края для рассмотрения по существу.